El Charter de la Diversidad pretende visibilizar la inclusión y la diversidad en todos los ámbitos del mundo empresarial.
En Voxel los valores corporativos guían la manera en la que hacemos las cosas. Conceptos como la felicidad, el respeto, la empatía, la honestidad, la solidaridad, la diversión… Forman parte de nuestro ADN. Nuestro modelo de organización se basa en el respeto y la igualdad real de oportunidades entre todas las personas independientemente de cualquier atributo que pudiera generar algún tipo de segregación.
Por ello, hoy damos un paso más en nuestro compromiso por la diversidad y la inclusión adhiriéndonos al Charter de la Diversidad.
¿Qué es el Charter de la Diversidad?
El Charter de la Diversidad es una carta europea de principios que firman las empresas para visibilizar su compromiso con la diversidad y la inclusión en el ámbito laboral. Una vez formas parte del Charter te comprometes a extender el mensaje del mismo dentro y fuera de la empresa (trabajadores, proveedores, clientes…) y asumir los principios del mismo:
- Sensibilizar.
- Avanzar en la construcción de una plantilla diversa.
- Promover la inclusión.
- Considerar la diversidad en todas las políticas de dirección de las personas.
- Promover la conciliación.
- Reconocer la diversidad de los clientes.
- Extender y comunicar el compromiso hacia los empleados, proveedores y otros stakeholders.
- Reflejar las actividades de apoyo a la no discriminación en la memoria anual de la empresa.
El Charter de la Diversidad es una iniciativa de carácter europeo que ya cuenta con el compromiso de más de 12.000 compañías.
Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)
Además, con la aplicación de los principios del Charter de la Diversidad, también estamos contribuyendo al cumplimiento de cuatro Objetivos de Desarrollo Sostenible de la ONU:
- #5 Igualdad de género.
- #8 Trabajo decente y crecimientos económico.
- #10 Reducción de las desigualdades.
- #16 Paz, justicia e instituciones sólidas.
En definitiva, nos unimos al Charter de la Diversidad para reafirmar nuestro compromiso de avanzar hacia una sociedad más justa, inclusiva y diversa. Y este compromiso lo canalizaremos a través de acciones internas y externas enmarcadas en el Proyecto Organa que os iremos contando en el blog y en nuestros canales sociales. Stay tuned!
